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      4006-900-901

      橫向領導力發展 - 提升橫向項目管理及領導力發展

      參加對象:項目經理
      課程費用:電話咨詢
      授課天數:2天
      授課形式:內訓
      聯系電話:4006-900-901 / 17821361800(小威)

      微信咨詢&報名

      課程背景  COURSE BACKGROUND

      1、項目經理缺乏對項目管理的角色認知

      項目經理很多都是專業技術崗位提拔上來,缺乏對于管理角色、項目管理角色的基礎的概念、理解和認知,不知道自己的使命、價值、職責邊界及范圍等。

      項目化管理可以用于企業的方方面面,無論是產品改進、市場研究、工程交付、流程再造、關鍵人才培養等等。 項目化管理和橫向領導力是企業骨干員工必備的基礎能力,特別是在這個VUCA的時代。它甚至應該成為每一個員工都必須具備的基礎能力!

      2、缺乏基礎的項目管理的能力

      缺乏項目管理基礎能力的專業訓練,特別是分析問題解決問題、工作任務分解及分工、溝通及協調、任務安排部署、跟蹤及復盤管理等各種基礎技能,導致項目管理工具的混亂和低效。

      3、對項目管理的能力模型及如何學習成長缺乏系統認知及理解

      項目經理缺乏對項目管理能力素質模型的認知理解和藍圖,不知道如何學習和持續的提升自己的項目管理能力。

      課程收益  PROGRAM BENEFITS

      強化工具訓練

      項目管理是一門實踐性非常強的學科。因此,在項目管理的學習上,上海威才咨詢項目化管理及橫向領導力行動學習訓戰營采用弱理論、強工具的設計。弱化理論在培訓中的比例,強化工具的比例,強化工具的課堂的演練、訓練。


      為了提高項目經理的分析問題和解決問題的能力,引入了 麥肯錫七步成詩的工具

      • 通過WBS,學習如何做好任務的拆分和分解

      • 為了解決任務部署和高度對齊的問題,引入了 五對一測 的工具

      • 為了提升關鍵溝通的結構化,引入 關鍵溝通規劃表

      • 為了解決在輔導團隊中減少抵觸,引入了 非暴力溝通

      • 為了提高開會效率,引入高效會議管理技巧

      • 為了通過復盤推進工作的持續改進,引入了 復盤六步法的工具


      課程大綱  COURSE OUTLINE

      內容

      時長

      描述

      課前作業檢視

      1小時

      標題:對課前作業執行檢視

      內容:

      1)課前作業檢視及分析

      2)互動及點評

      1次深刻的認知升級

      2小時

      標題:項目管理基本概念及項目經理基礎認知

      內容:

      1)項目及項目管理的基本概念

      2)項目經理的角色認知

      3)項目管理的基本過程

      4)為什么項目管理如此重要

      5)何謂優秀的項目經理

      1個分析邏輯

      4小時

      標題:7步成詩 - 分析問題和解決問題的7個步驟

      內容:介紹分析問題和解決問題的邏輯,幫助項目經理建立正確的思維邏輯

      練習:完整的對一個問題進行提出問題、分解、去除非關鍵問題、提出假設、分析論證、結論及結果輸出進行課堂演練,深入掌握分析問題和解決問題的技巧

      工具導入

      1小時

      標題:工具導入

      內容:導入項目管理工具,介紹工具的使用,后續的學習和課后將持續使用項目管理工具的應用

      6個工具(六脈神劍),項目管理六大工具的實操訓練

      8小時

      1

      可視化愿景及使命

      形式:課堂小組練習

      內容:完成七步成詩階段確定的項目的正式立項

      1)可視化愿景、使命及Slogan的方法介紹

      2)練習-編寫立項說明、可視化項目的愿景和使命

      2

      WBS任務分解

      形式:小組練習

      內容:

      1)如何執行工作任務分解

      2)案例講解

      3)練習 - 對七步成詩階段確定的項目進行任務分解,描述里程碑及建立甘特圖

      3

      五對一測

      形式:課堂演練 +   Pair學員練習

      內容:

      1)部署部署及對齊的方法:五對一測 介紹

      2)練習 - 學員課堂演練觀摩五對一測,教練演示及點評

      3)Pair學員練習模式,反復進行訓練

      4

      溝通計劃

      形式:課堂演練 +   Pair學員練習

      內容:

      1)關鍵溝通計劃開發介紹

      2)練習 - 關鍵溝通計劃的編撰開發

      5

      非暴力溝通

      形式:課堂演練 +   Pair學員練習

      內容:

      1)非暴力溝通介紹

      2)練習 - 演練觀摩 - 非暴力溝通,教練演示及點評

      3)練習 - Pair學員執行非暴力溝通練習

      6

      高效會議及項目復盤

      形式:小組練習

      內容:

      1)如何做好高效會議一級項目復盤管理

      2)練習 - 對這2天的練習項目的執行過程執行復盤

      1個項目經理素質模型

      1小時

      標題:項目經理素質模型

      內容:

      1)項目經理的素質模型

      2)練習-項目經理能力模型的自評

      3)項目經理如何學習和修煉

      4)推薦閱讀書目

      課后安排

      30分鐘

      標題:課后學習安排

      內容:

      1)課后學習的重要性及課后學習安排

      2)練習 - 課后個人的學習計劃及承諾書


      我們的服務  OUR SERVICES
      服務流程

      業務范疇
      量身定制化的經典內訓課程
      人力資源
      勞動法
      培訓發展
      職業技能
      市場營銷
      經營股權
      戰略管理
      行政商務
      財務管理
      研發管理
      生產管理
      物流管理
      采購管理
      職業素養
      通用管理
      獨具特色的系統解決方案
      人力資源
      勞動法
      企業文化
      戰略經營
      組織變革
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